在职场晋升的场景中，“有所建树”这个词语的含义可以理解为：在工作中取得了一定的成绩或者贡献，使自己在团队或公司中具有了显著的地位和影响力。具体来说，可以从以下几个方面来理解：

1. 业务能力突出：在职场中，一个人的业务能力是其取得成功的关键。有所建树意味着在工作中，你能够熟练掌握自己的职责范围，具备较强的业务处理能力，能够在短时间内解决问题，提高工作效率。这样的表现会让领导对你刮目相看，从而为晋升创造有利条件。

2. 创新能力：在职场中，创新能力是推动企业发展的重要动力。有所建树意味着你能够在工作中不断寻求突破，提出新的思路和方法，为团队或公司创造价值。这种创新精神往往能够得到领导的认可，有助于你在晋升的道路上脱颖而出。

3. 团队协作：职场中，一个人的成功离不开团队的支持。有所建树意味着你能够与团队成员保持良好的沟通与协作，共同完成工作任务。在团队中发挥积极作用，能够提高自己的知名度和影响力，为晋升积累资本。

4. 个人品牌：在职场中，个人品牌是指个人在行业内外的知名度和影响力。有所建树意味着你能够在工作中树立良好的个人形象，成为行业内的佼佼者。这样的个人品牌有助于你在晋升过程中获得更多机会。

5. 责任担当：职场中，责任担当是一个人成熟的重要标志。有所建树意味着你能够在工作中勇于承担责任，面对困难和挑战时，能够迎难而上，不推诿责任。这种品质会让领导对你产生信任，从而为晋升奠定基础。

1. 业务能力突出：小王对产品经理的工作有着深入的了解，能够熟练运用各种工具和方法进行产品规划和设计。在项目实施过程中，他能够及时发现并解决问题，确保项目按时完成。

2. 创新能力：小王善于思考，敢于尝试。他提出的一款新产品在市场上取得了良好的反响，为公司带来了丰厚的利润。这一成绩让领导对他刮目相看。

3. 团队协作：小王在团队中具有较强的沟通能力，能够与团队成员保持良好的关系。在项目实施过程中，他主动承担责任，帮助团队成员解决困难，确保项目顺利进行。

4. 个人品牌：小王在行业内具有较高的知名度，经常参加行业交流活动，分享自己的经验和见解。这使得他在公司内外树立了良好的个人形象。

5. 责任担当：在面对工作中的困难和挑战时，小王始终保持着积极的态度，勇于承担责任。这种品质让领导对他产生了信任。

经过几年的努力，小王在职场中取得了显著的成就，最终晋升为产品总监。这个例子充分说明了“有所建树”在职场晋升过程中的重要性。只有通过不断提升自己的业务能力、创新能力、团队协作能力、个人品牌和责任担当，才能在职场中取得成功，实现晋升。