一、撰写模板

【正文】：

一、背景概述

1. 基本情况

2. 班子成员在中的责任与表现

3. 对班子及单位的影响

二、剖析原因

1. 不到位

2. 制度执行不严格

3. 监督管理不到位

4. 个人作风不端正

5. 其他原因

三、整改措施

1. 加强思想教育

– 开展专题学习活动

– 强化性修养，提高觉悟

– 加强风廉政建设，筑牢思想防线

2. 完善制度建设

– 修订完善相关制度

– 建立健全权力运行制约和监督体系

– 加强制度执行情况的监督检查

3. 强化监督管理

– 加强对重点领域、关键环节的监督

– 完善内部审计制度，提高审计质量

– 加强对权力运行的制约和监督

4. 改进工作作风

– 严格执行八项规定精神

– 深入推进作风建设，坚决反对“”

– 强化责任担当，提高工作效率

5. 严肃责任追究

– 对涉及的责任人员进行严肃处理

– 举一反三，对其他类似问题进行全面排查

– 加强对责任追究工作的监督检查

四、整改落实情况

1. 整改工作进展情况

2. 已完成的整改任务

3. 存在的问题及原因分析

4. 下一步整改工作计划

五、

1. 教训及启示

2. 班子建设取得的成效

3. 对今后工作的展望

二、范例

【正文】：

一、背景概述

1. 基本情况：某单位原负责人在项目招投标过程中，涉嫌收受，被司法查处。

2. 班子成员在中的责任与表现：班子成员在发生过程中，未能及时发现和制止违法行为，存在失职渎职行为。

3. 对班子及单位的影响：严重损害了单位形象，影响了单位正常工作秩序。

二、剖析原因

1. 不到位：班子成员对风廉政建设的重要性认识不足，对权力运行的监督制约意识淡薄。

2. 制度执行不严格：部分制度存在漏洞，执行过程中存在打折扣、搞变通现象。

3. 监督管理不到位：对重点领域、关键环节的监督力度不够，未能及时发现和制止违法行为。

4. 个人作风不端正：个别班子成员存在享乐、奢靡之风，对工作不负责任。

5. 其他原因：单位内部沟通协调机制不完善，导致问题发现和解决不及时。

三、整改措施

1. 加强思想教育：班子成员深入学习纪，提高觉悟，筑牢思想防线。

2. 完善制度建设：修订完善招投标、财务、人事等制度，建立健全权力运行制约和监督体系。

3. 强化监督管理：加强对重点领域、关键环节的监督，完善内部审计制度，提高审计质量。

4. 改进工作作风：严格执行八项规定精神，深入推进作风建设，提高工作效率。

5. 严肃责任追究：对涉及的责任人员进行严肃处理，举一反三，对其他类似问题进行全面排查。

四、整改落实情况

1. 整改工作进展情况：已完成80%的整改任务，剩余20%将在规定时间内完成。

2. 已完成的整改任务：完成制度建设、加强思想教育、改进工作作风等方面的工作。

3. 存在的问题及原因分析：部分整改措施落实不到位，存在工作推进不力、责任落实不严等问题。

4. 下一步整改工作计划：继续推进剩余整改任务，加强监督检查，确保整改工作取得实效。

五、

1. 教训及启示：深刻认识到风廉政建设的重要性，加强制度建设，强化监督管理，改进工作作风。

2. 班子建设取得的成效：班子成员得到提高，制度建设得到完善，工作作风得到改进。

3. 对今后工作的展望：以案为鉴，加强风廉政建设，推动单位各项工作取得新成效。